¿Qué Cosas Debo De Tener En Cuenta Para Una Entrevista Remota?
Imagina una entrevista por Skype, e instantáneamente piensas en ese meme de un tipo con una camisa con corbata sin pantalones, sentado frente a su computadora. Aunque una entrevista remota significa que pasas todo el tiempo sentado, ¡debes mantener los pantalones puestos!
Con todo y todos tan conectados hoy en día gracias a Internet, las empresas están descubriendo que ya no están confinadas a su grupo local de talento. Usando aplicaciones de videollamadas como Skype o Google Hangouts, los gerentes de recursos humanos pueden entrevistar y seleccionar candidatos en todo el mundo.
Aunque está diseñada para imitar una entrevista cara a cara, una entrevista remota tiene algunos desafíos y beneficios únicos propios. Siguiendo 14 consejos mágicos, superarás esa entrevista remota sin ningún problema.
1) ¿La Ropa Es Importante En Una Entrevista Remota?
Una entrevista remota, como cualquier entrevista regular, requiere que te vistas el papel. La vestimenta formal puede ser la forma más apropiada de vestir, pero no siempre es necesaria.
Depende de la actitud de la empresa hacia la vestimenta (que puede deducir de su sitio web y fotos oficiales del lugar de trabajo) y la ocasión. Si nota que los empleados se visten informalmente, omita el traje y use algo limpio pero casual. Algo que usarías para una buena cena con tus suegros, en lugar de los pantalones de chándal con los que vives toda la semana.
Y como he dicho antes, ¡no te saltes los pantalones! Nunca se sabe, es posible que necesites alcanzar algo o correr porque hay un terremoto. No quieres que el entrevistador vea que solo estabas medio vestido. Además, vestirse de pies a cabeza psicológicamente te pone en un estado de ánimo profesional.
2) Tener Un Plan De Respaldo
Tome prestada la computadora portátil de su hermano solo si la suya no funciona correctamente, y configúrela con la aplicación y el equipo de videollamada.
Tampoco siempre puede estar seguro de la energía o la conectividad WiFi, así que pregúntele a su vecino con anticipación si estaría bien con ellos si pudiera usar su WiFi para la entrevista como respaldo si el suyo no funciona.
3) Haz Una Entrevista Remota De Práctica
¿Con qué frecuencia una persona promedio llama por video a sus amigos y familiares? Aparentemente, ni siquiera una cuarta parte de los estadounidenses.
Según un estudio del Pew Internet & American Life Project, solo el 19% de los estadounidenses han probado videollamadas o video chat en línea o en dispositivos móviles. La gente prefiere enviar mensajes o llamar por voz a otros que sentarse torpemente frente a una pantalla y hablar cara a cara.
Practica la entrevista con un amigo para familiarizarte con la aplicación y el lenguaje corporal de hablar con una cara en la pantalla.
Además, pruebe sus niveles de micrófono y altavoz de antemano. Una entrevista de práctica remota le permitirá encontrar la mejor posición y ángulo de cámara antes de la entrevista real. Usando la aplicación de cámara web de su computadora, incluso puede grabar una sesión de práctica con algunas respuestas ensayadas para ver cómo se ve.
4) ¿Debo Mirar A La Cámara En Una Entrevista Remota?
Es natural mirar la cara del entrevistador cuando tienes una entrevista remota, pero mirando al otro lado de la pantalla, se verá como si estuvieras mirando hacia abajo.
Así que trata de concentrarte en mirar a la cámara cuando hablas, para que los estés mirando a los ojos. Puede mirar la pantalla cuando habla, pero de lo contrario, intente enfocar la cámara.
5) Mantenga Sus Notas Y Un Papel En Blanco Cerca
Una de las mejores cosas de una entrevista remota es que puedes traer cualquier cosa a la entrevista remota sin verla. Puede mantener notas cerca para echar un vistazo cuando desee respaldar sus argumentos con hechos.
Un pedazo de papel en blanco y un bolígrafo también pueden ser útiles para anotar algo o aclarar sus pensamientos durante una pregunta complicada. Sin embargo, evite escribir demasiado durante la entrevista, ya que parecerá que está distraído y desinteresado.
6) Establecer El Fondo Y La Iluminación Para La Entrevista Remota
Una entrevista grita profesionalismo, por lo que debe mantener el fondo lo más profesional posible. Manténgalo limpio, ordenado y libre de artículos personales. Tu entorno debe ser cualquier cosa que no te destraiga la atención; Una pared en blanco o una estantería da las vibraciones correctas.
La iluminación es igualmente esencial. Te ves mejor con una mejor iluminación. Sería mejor si tuviera cuidado de evitar las fuentes de luz detrás de usted en el encuadre, ya que la cámara perderá el enfoque en usted y en su lugar lo mostrará como una silueta.
Tenga una lámpara colocada frente a usted para arrojar luz sobre su cara, pero no demasiado cerca, ya que la luz áspera disminuirá sus rasgos, ¡haciéndolo parecer que ha perdido la nariz!
7) Elija Un Lugar Tranquilo Para La Entrevista Remota
Evite los lugares públicos. Tenga su entrevista en su casa, en la habitación más tranquila con la mejor luz.
Si su casa es demasiado ruidosa, vaya a la casa de un amigo. Se verá muy poco profesional si sus hijos hacen un alboroto en el fondo o si el televisor está encendido. Trate de tener un lugar más tranquilo para la entrevista, ya que es importante para la entrevista.
Las llamadas por Internet no siempre son fluidas, así que hable con claridad y mantenga su final de la línea libre de ruido. Todo esto solo te hará parecer responsable frente al entrevistador.
8) Ten Confianza
Este consejo se aplica a todas las entrevistas, pero muchos tienden a malinterpretar el significado. A menudo confunden la confianza con la arrogancia, y ahí radica su rechazo.
La confianza se puede demostrar fácilmente al estar emocionado y entusiasmado con el trabajo. La arrogancia, por otro lado, es el exceso de confianza innecesario que solo va bien en las películas.
El entrevistador nunca debe sentir que estás dando la entrevista por sentado, pero tampoco debe pensar que te sorprendes muy fácilmente. Por lo tanto, sería mejor si logras el equilibrio perfecto para sacudir tu entrevista remota.
9) Anticipe Preguntas Y Esté Listo
Puede sonar demasiado descabellado, pero puede anticipar fácilmente cómo sería la entrevista dada la investigación correcta.
Como mínimo, debe conocer la empresa y el puesto que está solicitando y no solo teóricamente. No será una mala idea plantear preguntas por ti mismo y responderlas para prepararte para la entrevista.
Incluso si las preguntas resultan ser un poco diferentes, sabrás cómo debes responderlas.
10) Estar Bien Descansado Y Listo
Las entrevistas siempre vienen con alarma y nerviosismo, lo que hace que no descanses lo suficiente porque estás demasiado ansioso por tomar la entrevista.
Tal enfoque implacable puede conducir a una entrevista terrible, y es por esta razón que debe estar bien descansado y renovado antes de sentarse para su entrevista remota. Asegúrese de haber tenido un sueño dulce una noche antes de la entrevista.
11) Esté Preparado Para Responder Las Preguntas Básicas Como Experto
Si está solicitando un trabajo, prepárese para responder preguntas básicas, como “¿Por qué ha solicitado este trabajo?” Aquí hay algunas preguntas que debe preparar para una entrevista:
- ¿Cuéntanos sobre ti?
- ¿Por qué deberíamos contratarte?
- ¿Dónde te ves en cinco años?
- ¿Cuáles son tus mayores fortalezas y debilidades?
Muchas veces los solicitantes fallan porque no se preparan para este tipo de preguntas. Por lo tanto, es esencial tomar este tema de frente y ser muy claro con respecto a por qué elige ir a un trabajo remoto, sus fortalezas y debilidades, o su plan para su carrera.
Después de todo, la clave para descifrar su entrevista remota es estar bien preparado para responder a sus motivaciones.
12) Llegar A Tiempo, Incluso Para Una Entrevista Remota
Muchas personas cometen el error de tomar entrevistas remotas muy casualmente, lo que puede ser desastroso para conseguir un trabajo remoto. Pueden sonar casuales, pero las grandes compañías no esperan un comportamiento casual desde la entrevista.
Por lo tanto, uno necesita ser muy profesional como lo habría sido en una entrevista regular. Y al llegar a tiempo a la entrevista, tendrías un buen comienzo.
13) Muestra Tus Habilidades De Comunicación
En una entrevista remota, lo primero y más importante que debe establecer es una comunicación ininterrumpida.
Además de una conexión a Internet estable, tendrá que saber cuándo hablar y cuándo escuchar la pregunta con atención. Lo peor que puedes hacer es empezar a hablar al mismo tiempo que tu entrevistador.
Aunque esto se aplica a todas las entrevistas, la importancia de mantener una comunicación impecable se vuelve aún más crítica cuando se trata de entrevistas remotas.
14) Haga Preguntas Relevantes
Una entrevista no se trata solo de que el entrevistador haga preguntas. También tendrá tiempo para aclarar cualquier duda que pueda tener. Durante una entrevista remota, no querrás parecer completamente despistado sobre las preguntas.
Asegúrese de preparar todas las preguntas que hará si tiene la oportunidad. Hacerlo no solo despejará sus consultas, sino que el entrevistador se dará cuenta de lo bien que se ha preparado y el alcance de su investigación.
Estas pequeñas cosas a menudo se ignoran, pero a menudo resultan ser el factor decisivo para conseguir el trabajo.
En Conclusión
Las claves para prepararse bien para una entrevista remota son más o menos como una entrevista estándar. Sin embargo, hay diferencias, y puede consultar sus notas y vislumbrar la referencia, lo que no es el caso con las entrevistas regulares. Pero para asegurarse de que no tiene que robar miradas de sus notas, la investigación y la preparación adecuada siguiendo los puntos mencionados anteriormente se vuelve vital.
Después de todo, la diferencia entre conseguir el trabajo y no hacerlo puede ser el único aspecto que eligió no preparar y pulir. Por lo tanto, asegúrese de dejar muy poco sobre los hombros de la fortuna y tome la entrevista bien preparada.