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Como Ser Promovido No Trabalho: 9 Maneiras Para Conquistá-la

homem subindo escada

Todos sabemos que é um mundo é competitivo. Você provavelmente já ouviu a expressão, “é um mundo de cachorro comendo cachorro.” Certamente pode ser. Todos estão procurando entender como receber uma promoção no trabalho ou, digamos, uma janela de oportunidades — especialmente nos locais de trabalho onde a concorrência está aumentando a cada segundo, mesmo quando você lê isso.

Mesmo você pretendendo subir a escada corporativa ou obter um aumento de salário, todos nós temos aspirações. Ter objetivos é uma coisa boa, mas você tem que fazer o trabalho necessário para alcançá-los.

Profissional subindo uma escada marrom
Para subir a escada, você precisa fazer o trabalho

Raramente é quando uma promoção é entregue como um pedaço de doce. Alcançar uma promoção envolve a mistura perfeita de trabalho duro e trabalho inteligente. Você tem que provar a si mesmo digno de um, e você precisa ter certeza que seus chefes notam. Veja como ser promovido ou fazer um caso forte para isso.

1) Ir Além Do Que É Exigido De Você

Se seu chefe lhe designar para fazer uma tarefa, não importa o quão grande ou pequeno, dê 200%. Complete o projeto com sucesso, indo além do que é exigido de você.

Por exemplo, seu chefe pede que você organize uma saída da empresa para aumentar a moral. Vá além, certificando-se de que o evento fique dentro de um orçamento razoável. Impressione seu chefe e colegas de trabalho reunindo sacos de guloseimas para todos que participam do evento.

Quatro amigos sentados em um parque com um cachorro
Vá acima do esperado de você

Quando atribuído uma tarefa, às vezes você tem que pensar fora da caixa para ir além do que se espera de você — e quando você faz isso, seu chefe provavelmente tomará conhecimento.

2) Tome Iniciativa

Não espere que seu chefe lhe diga para fazer algo no escritório que precisa ser feito. Se ninguém subir ao prato, essa é a sua deixa para fazê-lo. É uma maneira garantida de se destacar do resto de seus colegas de trabalho.

Como ser promovido- imagem de um profissional ajustando sua gravata
Tome iniciativa

Uma vez que você terminar a tarefa, deixe seu chefe saber para que esteja no radar deles. No entanto, as chances são dela ou ele já faz. Você não terá que procurar tais oportunidades, e elas estão sempre lá. Seria melhor se você fizesse é trabalhar em sua mentalidade.

Com uma mente crítica, você pode lucrar com tais oportunidades e impressionar seus chefes, que é uma maneira segura de ser promovido no trabalho.

3) Seja Um Jogador De Equipe

As empresas são mais produtivas quando as pessoas que contratam trabalham juntas. Se seu colega de trabalho está se afogando no trabalho, ofereça ajuda.

Uma reunião de equipe esportiva no campo
Seja um jogador de equipe

Se o seu colega de trabalho está tendo problemas para descobrir um novo programa de software, mostre-lhes como usá-lo. Embora isso possa lhe custar um pouco do seu próprio tempo valioso, isso mostra que você se preocupa com o sucesso de seus colegas de trabalho e com o bem-estar de sua empresa.

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Ser um jogador de equipe não só marcará pontos de brownie com seu chefe, mas seus colegas de trabalho também o respeitarão por isso, e não há dúvida sobre a importância de ser respeitado por colegas e chefes.

4) Seja Um Solucionador De Problemas

A cada trabalho, sempre haverá obstáculos e desafios de tempos em tempos. É só uma parte da vida. Algumas pessoas fugirão desses problemas ou os empurrarão para outra pessoa.

Menina explicando um problema para outros quatro profissionais
Seja um solucionador de problemas

No entanto, se você realmente quer se destacar do resto, seja o solucionador de problemas. Ofereça uma solução, não uma desculpa. Pouquíssimas pessoas aconselham esse passo quando se trata de saber como ser promovido no trabalho, no entanto, isso tem um efeito enorme.

5) Pense Positivo

Ninguém gosta de “pessimista” ou alguém que reclama constantemente. Esse tipo de gente não é adequado a um bom ambiente de trabalho.

Mulher fazendo cara franzida
Pessimista

Os gestores tendem a desaprovar os funcionários com más atitudes — e por uma boa razão. Ninguém faz o seu melhor trabalho quando tem uma visão tão horrível da vida ou do lugar onde trabalha. Não seja uma dessas pessoas.

Em vez disso, seja um funcionário que parabeniza os colegas de trabalho por um trabalho bem feito, aceita desafios com um sorriso, e sempre mantém uma atitude positiva. São todas as qualidades que os gestores procuram em um funcionário quando se considera uma promoção.

Valorize seus colegas

Quando você trabalha duro, é obrigado a pagar no final. Mantendo uma forte ética de trabalho, você se tornará o “funcionário rock star” que todo chefe deseja ter. Então, o que esperas?

6) Evite Queimar Pontes

Sua promoção não depende apenas do seu trabalho. Afinal, sempre que há pessoas por perto, as relações humanas desempenham um papel fundamental.

Três mulheres profissionais sentadas sobre uma discussão sobre como ser promovida no trabalho
As relações humanas são importantes para manter

Portanto, ajudaria se você se certificasse de que nenhuma das partes interessadas que decidem sua promoção estão em impedimento com você. Faça o possível para criar um zumbido positivo sobre você mesmo.

Entre seus chefes e seus colegas, evite dar chances de alguém provar coisas negativas sobre você com sucesso. Faça isso, e você dificilmente teria que se preocupar em como ser promovido no trabalho novamente.

Profissional sentado sobre uma mesa
Sempre crie uma vibração positiva ao seu redor

O zumbido predominante sobre você no local de trabalho sempre será positivo se você entender o valor da construção de pontes e evitar queimá-las. Afinal, nunca se sabe de quem é a opinião que pode dificultar suas chances de uma merecida promoção.

Em caso de empate quando se trata de trabalhar, aquele com melhor comportamento e uma imagem positiva recebe a promoção.

7) Colocando Suas Aspirações De Promoção Pra Fora

Pode haver casos em que um determinado funcionário é dado como certo. Isso acontece principalmente se ele é muito tímido ou cabisbaixo para a terra e mal menciona sua aspiração de promoção.

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Sua vontade de crescer e buscar promoções não deve ser apenas evidente pelo seu trabalho, pois isso não seria suficiente, mas você deve conversar com seu gerente.

Duas mulheres profissionais falando
Coloque suas aspirações pra fora

Escolha um bom momento para iniciar uma conversa sobre sua promoção e certifique-se de que não soe como um pedido. Sendo tão profissional quanto você pode ser e colocando suas aspirações pra fora, suas chances de ser promovido aumentariam e muito.

Ser muito modesto sobre suas aspirações ou sair como um monge que não se importa muito com aumentos e promoções não vai levá-lo a lugar nenhum.

Não seja modesto sobre o que é importante para você

Tudo parece perfeito em um romance, em sua carreira, no entanto, crescimento é o que o torna vivo. Por isso, faça questão de deixar seus chefes saberem que você está esperando uma recompensa pelo seu trabalho.

8) Evite Assumir Objetivos Irreais

Às vezes, na busca de agradar seus chefes, os funcionários tendem a encher seus pratos com mais do que podem comer.

Mulher irritada com muito trabalho
Não morda mais do que pode mastigar.

Compreensivelmente, você quer ter razões para uma promoção. Definir objetivos irreais e assumir mais do que você pode fazer você parecer um agrado descontrolado. As promoções não chegam àqueles que não estão cientes de suas próprias capacidades.

Há um limite para o que um funcionário pode fazer, e é melhor respeitar esse limite. Não há muito que se possa fazer na busca de como ser promovido no trabalho.

Happy Dog lendo jornal
Seja calmo e composto

Além disso, uma figura calma e composta é mais propensa a ganhar promoção do que alguém que está pulando em projetos para agradar os chefes.

9) Melhorar E Tornar-Se Indispensável

Não importa se você é regular, para começar, ainda, você deve fazer o seu melhor para melhorar. Não importa o quão impressionante você seja socialmente, suas chances de promoção podem ficar no banco de trás se você não possui algo único.

Mulher explicando um problema para colegas
Seja indispensável

Dar tudo para ser indispensável é o caminho a seguir. Além disso, não se pode ser indispensável se não há nada único em seu trabalho.

Nem sempre tem que ser o trabalho; também pode ser como se aborda as tarefas. Se você é alguém que sempre consegue executar as tarefas mais difíceis sem se preocupar com isso, você é indispensável. Então, você é realmente um trunfo para a empresa, e a promoção não é difícil de conseguir.

Pode levar tempo, mas uma vez que você é uma parte inextricável das operações da sua empresa, você é promovido mais cedo ou mais tarde sem ter que aprender os truques sobre como ser promovido no trabalho.

Finalmente, Tenha Expectativas Razoáveis Para Si Mesmo E Saiba Como Ser Promovido No Trabalho!

Quando você é novo na empresa, há um limite para o quão alto você pode subir e em quanto tempo.

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Seja paciente

Você não quer bater na porta imediatamente para a promoção. Mesmo que você esteja realizando o que é dado a você e seja impecável com seu comportamento e habilidades de liderança, a empresa precisa confiar em você. E a confiança, é claro, vem com o tempo.

Portanto, não espere ser promovido em apenas alguns meses. Não há absolutamente nenhum truque que possa ajudá-lo a fazer isso. O que você pode fazer, no entanto, é usar habilmente todos os dispositivos e dicas para subir a escada um passo de cada vez.

Tome seu tempo e suba a escada um passo de cada vez

Como já mencionado, a promoção tem que ser uma mistura de ser indispensável para sua empresa e um funcionário e colega confiável. Ser vocal sobre suas aspirações de promoções desde o início também ajudará e se comunicará com seus chefes sobre o mesmo. Como já mencionado acima, é vital responder como ser promovido no trabalho.

Carreiras São Desenvolvidas Uma Conversa De Cada Vez – Ao Longo Do Tempo.

Ser positivo em tudo é uma obrigação, e isso não acontecerá se você estabelecer expectativas irreais e se preocupar em não conhecê-las.

Olho de touro
Estabeleça pequenas metas no início

Assim, estabeleça pequenas metas e ganhe energia para atingir metas mais altas , completando-as. Se você conseguir andar pelos caminhos acima, você definitivamente terá uma grande chance de uma promoção o mais cedo possível.

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