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O Que É Aconselhamento De Carreira? Você Precisa Disso?

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imagem com pessoas conversando
Conselheira de carreira
Aconselhamento de carreira pode ajudá-lo a escolher a opção de carreira certa.

Carreira. Abrangendo entre três a quatro décadas, uma carreira forma uma parte importante da vida de uma pessoa. O fato de passarmos grande parte de nossas vidas. Trabalhar torna mais importante que as escolhas de carreira de um indivíduo sejam bem pensadas e feitas por todas as razões certas.

A palavra carreira tem origem na palavra latina “carrus”, que significa carruagem. Nesta peça, entenderemos o papel do aconselhamento profissional para garantir que essa biga não se desvie.

Então, vamos um pouco mais fundo no significado de aconselhamento de carreira, mas antes disso, vamos dar-lhe uma ideia do conteúdo completo do artigo:

  1. O que é aconselhamento de carreira?
  2. Em que princípio foi fundada o aconselhamento de carreira?
  3. Por que o aconselhamento de carreira é importante?
  4. Como o aconselhamento profissional ajuda?
  5. O que faz um conselheiro de carreira?
  6. Quanto custa o aconselhamento profissional?
  7. Como encontrar um conselheiro de carreira?
  8. Como se tornar um conselheiro de carreira?
  9. Perspectivas de emprego de conselheiro de carreira
  10. Quanto ganha um conselheiro de carreira?
  11. Equívocos sobre aconselhamento de carreira

O Que É Aconselhamento De Carreira?

Coaching de Carreira é a atividade que ajuda a identificar a direção certa que as pessoas precisam tomar de várias opções de carreira. O aconselhamento profissional está disponível em várias etapas. Se você está começando, mudando sua carreira no meio do caminho, ou deixando uma carreira corporativa completamente, você sempre pode procurar ajuda profissional para chegar a uma decisão que funcione melhor para você.

Há ocasiões em que uma pessoa não tem certeza sobre qual caminho de carreira seguir. Há várias razões para isso. As várias razões são a pressão dos pares, a demanda de mercado, a segurança no trabalho e certas carreiras consideradas mais lucrativas do que outras.

O aconselhamento profissional ajuda as pessoas a alinhar suas habilidades, necessidades e desejos de criar uma carreira que funcione melhor para elas.

Fatores

Aconselhamento de carreira é mais do que apenas decidir o que é importante aceitar o emprego que você quer quando se formar. Além disso, há uma grande quantidade de informações disponíveis sobre a variedade de carreiras que se pode perseguir. Um bom conselheiro de carreira muitas vezes teria tais informações úteis.

Há um número crescente de fatores que influenciam seu desenvolvimento de carreira. Estes incluem interesses, objetivos, habilidades, valores e considerações financeiras. As perguntas podem ser o quanto você quer viajar enquanto trabalha, gosta de fazer tarefas rotineiras ou deseja aceitar desafios, você precisa de instruções para realizar tarefas ou gosta de descobrir as coisas por conta própria.

Em Que Princípio Foi Fundada O Aconselhamento De Carreira?

De acordo com Frank Parsons, em seu livro Finding a Vocation (maio de 1909), a escolha de carreira é baseada em três fatores:

  1. Uma compreensão clara de si mesmo, suas aptidões, habilidades, interesses, ambições, recursos, limitações e causas.
  2. A compreensão dos requisitos e condições de sucesso, vantagens e desvantagens, remuneração, oportunidades e perspectivas em diferentes linhas de trabalho.
  3. Verdade a razão e as relações desses dois grupos de fatos.

O aconselhamento profissional foi fundado no princípio das diferenças e pontos fortes individuais. As medidas de traços individuais foram o foco principal de um início de carreira.

De acordo com Parsons, as melhores habilidades e entusiasmos individuais devem estar unidos com seu trabalho diário.

Ele precisa, portanto, investigar a si mesmo para determinar suas capacidades, interesses, recursos e limitações, e suas causas, para que possa comparar suas aptidões, habilidades, ambições, etc., com as condições de sucesso em diferentes indústrias.

Parsons continua, um artista precisa de boa memória visual e delicadeza de toque, entre outras coisas. Ao mesmo tempo, um dentista deve ter visão aguçada, toque delicado, correlação de mão e olho, e muita coragem para ter sucesso.

Por Que O Aconselhamento De Carreira É Importante?

Funcionário infeliz precisa de aconselhamento profissional
Se você está infeliz com suas escolhas de carreira atuais, você pode precisar de aconselhamento profissional.

O Aconselhamento de Carreira ajuda a entender os obstáculos na carreira. Passar um tempo com um conselheiro ajuda você a entender sua jornada até agora, quaisquer erros que você possa ter cometido, e como corrigir o curso. Ele também permite que você perceba como você está agregando valor à empresa para a qual trabalha.

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O aconselhamento profissional consiste em muitos testes, como testes de aptidão, testes de interesses de carreira e, testes psicométricos. Esses testes são então seguidos por sessões de aconselhamento presencial onde o candidato é levado através de seus relatórios de teste e dadas informações sobre as carreiras que ele é mais adequado, juntamente com os cursos e faculdades nessa área.

Um conselheiro de carreira adepto ajuda um candidato a ganhar confiança. Isso, por sua vez, ajudará os candidatos a superar quaisquer obstáculos. É dever do conselheiro fornecer insights que ajudarão seus conselheiros tanto no curto quanto no longo prazo.

Um conselheiro experiente oferece um bom aconselhamento que impede que os candidatos caiam em maus hábitos ou padrões negativos, como procrastinação, falta de motivação, não acompanhar as tendências e exigências do mercado de trabalho, negligenciando a saúde mental e emocional.

Fazer escolhas de carreira é uma tarefa exigente. O aconselhamento ajuda uma pessoa a reduzir suas frustrações e redirecionar positivamente suas energias. É uma atividade que ajuda você a chegar a decisões importantes da carreira de forma calma e recolhida.

Como O Aconselhamento Profissional Pode Lhe Ajudar?

O aconselhamento profissional ajuda pessoas inseguras a entender suas escolhas de carreira e a melhor maneira possível de persegui-las.

As pessoas que passam por aconselhamento profissional entendem melhor seus pontos fortes e fracos em relação à sua profissão atual ou grau que podem estar perseguindo.

Essa clareza de pensamento os ajuda a saber o que a carreira é adequada para eles. É uma plataforma ideal para as pessoas expressarem seu fluxo de carreira atual e discutirem outras opções. Transições de carreira se tornam um caso mais suave graças ao aconselhamento oportuno. Orientação e mentoria adequadas injetam uma dose muito necessária de autoconfiança em uma pessoa que a ajuda a mudar sua indústria ou domínio.

O Que Faz Um Conselheiro De Carreira?

Uma conselheira de carreira sênior com seus alunos
O papel de conselheiro é múltiplo.

Um conselheiro de carreira ajuda outros a aplicar suas habilidades e métodos para alcançar seus objetivos de carreira. Para que isso aconteça, um conselheiro de carreira assume diversas responsabilidades diversas, incluindo:

  • Avaliar e aplicar os resultados de testes formais e informais para ajudar as pessoas a identificar campos de carreira com base nesses resultados.
  • Identificar fatores que afetam o desenvolvimento de carreira nas pessoas e fornecer-lhes recursos e kits de ferramentas que aumentam seu desenvolvimento profissional
  • Auxiliando os clientes durante toda a busca de emprego e fornecendo recursos para treinamento, educação e desenvolvimento
  • Promover técnicas de autodefesa, iniciativa e motivação que ajudem os candidatos a alcançar seus objetivos.
  • Realização de sessões de aconselhamento e workshops.
  • Apoiar as pessoas em tempos conturbados, como a rescisão do trabalho .

Quanto Custa O Aconselhamento Profissional?

Conselheiros de Carreira são pagos por sessão. A taxa para aconselhamento profissional geralmente é de R$ 290 por sessão, mas isso varia de região para região.

Os treinadores mais experientes cobram mais por seus serviços. Eles tendem a trabalhar continuamente suas habilidades participando de workshops, seminários e outras sessões de treinamento. Alguns conselheiros podem oferecer ofertas de pacotes, como oferecer duas sessões de preparação de currículo e entrevistas de emprego ao custo de uma.

Como Encontrar Um Conselheiro De Carreira?

Aconselhamento de carreira online
O aconselhamento de carreira online está se popularizando entre os jovens.

Você determinou que precisa de aconselhamento profissional. Bom. Agora o próximo passo é encontrar um conselheiro. Aqui estão alguns passos para ajudá-lo em sua pesquisa:

  • Entre em contato com o centro de serviços de carreira da sua faculdade. Eles podem prestar o serviço ou encaminhá-lo a um conselheiro externo.
  • Pergunte a seus amigos, familiares ou entre em contato com pessoas da sua rede profissional que tenham conexões úteis.
  • Confira a Associação Nacional de Desenvolvimento de Carreira (NCDA) e o Conselho Nacional de Conselheiros Certificados. Se você está à procura de um conselheiro privado, é importante notar que conselheiros privados serão mais caros do que um através de sua faculdade.
  • O aconselhamento de carreira online está se tornando popular entre os jovens. Você pode encontrar muitos sites e opções que oferecem tais sessões. Torna sua vida mais fácil, pois você pode falar com um profissional sentado em sua casa.
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Avaliando Um Conselheiro De Carreira

Avaliando a representação de imagens dos conselheiros em papéis pegajosos
Seria melhor se avaliasse seu conselheiro antes de sessões.

Aqui estão algumas maneiras de identificar que um conselheiro de carreira é bom para você — um conselheiro competente questionará suas escolhas e suposições de carreira. Nossas escolhas são influenciadas por nossos pais, irmãos e amigos. Isso nos faz desconhecer as possibilidades que existem hoje.

Ter nossas escolhas questionadas nos ajuda a ver as coisas de uma nova luz. Um conselheiro bem equipado pode mapear testes padrão do setor, como o Profiler de Interesse, Teste MBTI de Métricas Humanas, Inventário de Juros Fortes, Inventário big five e Myer’s-Briggs Type Indicator para sua personalidade e ajudá-lo a fazer as escolhas de carreira certas.

Um conselheiro de carreira de qualidade não é um caçador de cabeças que simplesmente te dá um emprego cobiçado. Ele o auxilia na visualização da trajetória da carreira dos sonhos, demonstrando assim a profundidade de seu conhecimento e experiência em sua área de atuação.

Um experiente conselheiro de carreira percebe que para realizar seu sonho, é necessário tirá-lo de sua zona de conforto e explorar trabalhos que não só capitalizam o que você é bom, mas expandem seu potencial.

Um conselheiro de carreira é caro, então você deve perguntar a ele sobre sua gama de serviços de antemão. Ele pode oferecer passagens para feiras de trabalho e seminários de carreira, dando-lhe uma sensação em primeira mão do mercado de trabalho e os requisitos para diversas indústrias?

Ele também deve possuir experiência suficiente na indústria e conhecer pessoas em vários setores como potenciais mentores ou referências.

Um conselheiro de carreira comprometido com um histórico comprovado também vem com múltiplas recomendações de pares, avaliações on-line positivas e uma reputação positiva boca-a-boca. Ele é claro sobre a tarefa em questão, e seu perfil é inspirador sem estar por cima.

Como Se Tornar Um Conselheiro De Carreira?

Um medidor de placar
É de extrema importância que um conselheiro seja qualificado.

Se você está procurando aconselhamento profissional, você pode precisar de um bacharelado em uma área de serviços humanos, como psicologia, sociologia ou ciências comportamentais. Um programa de graduação especializado em aconselhamento profissional deve enfatizar o desenvolvimento humano, metodologias de aconselhamento, estudos psicológicos e sociológicos.

Um mestrado ajuda a aumentar as perspectivas, já que a maioria dos empregadores procura pessoas com mestrado em aconselhamento. Um programa de mestrado em aconselhamento deve abranger idealmente teorias e práticas de aconselhamento de carreira, aconselhamento de avaliação, práticas de pesquisa, padrões e ética no aconselhamento profissional.

O próximo passo é ganhar uma experiência de trabalho relevante. A experiência de trabalho no mundo real por meio de estágios tanto na graduação quanto na pós-graduação irá percorrer um longo caminho para ajudar alguém a garantir um emprego como conselheiro de nível básico.

Também é preciso trabalhar na obtenção das certificações profissionais necessárias, como a Credencial de Carreira Certificada (CCC) concedida pela Associação Nacional de Desenvolvimento de Carreira (NCDA) na conclusão bem sucedida do Exame Nacional de Conselheiro (NCE).

Manter sua licença atual é um requisito crítico para todos os conselheiros profissionais de carreira. Isso envolve a participação de oficinas de desenvolvimento, seminários e pesquisas para ganhar créditos educacionais.

Atributos De Um Bom Conselheiro

Representação de imagem de trabalho em equipe com duas mãos
Os conselheiros devem criar confiança e incutir confiança em seus clientes.

Um bom conselheiro é essencial para que a pessoa que busca ajuda receba a orientação certa. O papel do conselheiro é, portanto, o elemento mais importante no processo de aconselhamento profissional.

Criando Um Ambiente Seguro

Um ambiente seguro e seguro permite que uma pessoa compartilhe sua carreira ou problemas de vida sem medo ou hesitação. A garantia de confidencialidade é um longo caminho para estabelecer um ambiente propício.

Confiança E Confiança

Confiança é a base do aconselhamento de carreira. Pode-se ter que falar sobre questões de desenvolvimento e emocionais durante o aconselhamento para entender as questões do indivíduo. Esta pode ser uma experiência avassaladora e amplifica ainda mais a necessidade de fé que uma pessoa deve colocar em seu conselheiro.

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Equipe

Aconselhamento é muito mais sobre trabalho em equipe. Ambos os conselheiros e seus clientes cumprem algumas regras não ditas. Enquanto o conselheiro faz perguntas para entender seu conselheiro, o conselheiro deve responder a tudo com extrema precisão. Ouvir seu conselheiro ou fazer perguntas para entender para onde eles estão levando você também é importante.

Dicas Para Uma Carreira Em Aconselhamento

Os conselheiros devem desenvolver suas soft skills, pois se depararão com um conjunto diversificado de indivíduos que necessitam de assistência para cumprir seus objetivos de carreira e resolver conflitos. Eles podem ter que fornecer apoio emocional também.

Os conselheiros de carreira também devem ser bem versados em diferentes técnicas, como avaliações, avaliações, escuta ativa e perguntas abertas para entender minuciosamente seus clientes. Eles devem trabalhar constantemente para melhorar seus conhecimentos, habilidades e utilizar estratégias relevantes de desenvolvimento profissional. Isso será benéfico tanto para seus clientes quanto para eles mesmos.

No dinâmico mercado de trabalho que existe hoje, os conselheiros não têm escolha a não ser manter-se cientes das últimas tendências entre os setores. Isso também ajudará a fornecer aos seus clientes as ferramentas e recursos mais adequados em sua busca de emprego.

Perspectivas De Emprego De Conselheiro De Carreira

Aumento das matrículas em todos os níveis de escolaridade; o ensino fundamental, médio e médio atua como o principal motor da demanda por conselheiros. As escolas precisarão de mais conselheiros, pois mais crianças precisarão de assistência emocional e de desenvolvimento.

Quanto Ganha Um Conselheiro De Carreira?

Universidades abrindo centros de carreira para ajudar os estudantes a ingressar na força de trabalho melhoram ainda mais as perspectivas para conselheiros de carreira. Eles também serão obrigados a permitir a transição suave de mulheres que fizeram uma pausa e veteranos que querem voltar à força de trabalho. O salário médio mensal dos conselheiros escolares e de carreira em maio de 2020 foi de R$ 4.946.

Equívocos Sobre Aconselhamento De Carreira

Embora o aconselhamento tenha um papel importante na direção da carreira de uma pessoa, é essencial notar que o aconselhamento profissional não é um conselho geral sobre carreiras, cursos e currículo.

Ele foi projetado para dar a um indivíduo o melhor conselho possível com base em suas habilidades. Aconselhamento de carreira também não é para dar aos clientes resultados de correção rápida. É um processo que leva tempo.

Aconselhamento também não é para conseguir uma pessoa seu emprego dos sonhos. Em vez disso, ajuda-o a utilizar seu potencial na medida máxima. O aconselhamento é extremamente científico e baseado em pesquisas. Não é algo que é um processo de atropelamento ou erro.

Conclusão

Um conselheiro tem que ser franco com você e tirar o “glamour” do seu trabalho dos sonhos e apresentar sua dura realidade de uma maneira brutalmente honesta para que você toja decisões informadas.

Um conselheiro de carreira tem sua tarefa cortada enquanto enfrenta o desafio de garantir que as pessoas que se juntam à força de trabalho o façam no estado de espírito certo e estejam motivadas a fazer o seu melhor.

No entanto, há imensa satisfação em testemunhar uma trajetória de sucesso na carreira e possivelmente uma ascensão meteórica para a maioria dos clientes.

Um conselheiro profissional que realmente investe em você acompanhará seu progresso depois de conseguir seu emprego desejado. Ele também solicitará feedback sobre seus serviços. Você pode dizer a eles se eles foram capazes de ajudá-lo do jeito que você pensou que fosse. Se você já foi deixado no limbo, você pode querer procurar aconselhamento de carreira para garantir sua carreira.

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